/ 79

Lista:

Kép:

Smile:

Érdekképviselet

(üzenet: 1965, M3)

dulifuli

Tagság: 2007-05-06 10:49:47
Tagszám: #44681
Hozzászólások: 3214

460. Elküldve: 2008-02-09 09:42:59, Érdekképviselet	[1576.]
Rossz helyre tetszett címezni, a weboldal fölött teljes egészében Kingweb diszponál. Erről beszéltél is már vele, konkrétan tudom, tehát ezt most itt nekem címezni... Hmmm....

[válaszok erre: #461]	[előzmény: (459) médmfsz, 2008-02-09 09:22:51]

Kiváló dolgozó

médmfsz

Tagság: 2007-06-20 10:42:39
Tagszám: #46196
Hozzászólások: 2724

459. Elküldve: 2008-02-09 09:22:51, Érdekképviselet	[1577.]
Mint ahogy korrekt lett volna a bérmegállapodás beollózott szövegét a Weboldalon a Metró KDSZ logó nélkül, vagy, ha van a logó, akkor odaírni, hogy részletek a szakszervezetek, és a munkáltató között kötött megállapodásból. Szálka - gerenda...

[válaszok erre: #460]	[előzmény: (456) dulifuli, 2008-02-09 09:13:31]

Kiváló dolgozó

dulifuli

Tagság: 2007-05-06 10:49:47
Tagszám: #44681
Hozzászólások: 3214

458. Elküldve: 2008-02-09 09:19:01, Érdekképviselet	[1578.]
Így van, felnőtt ember tájékozódik, gondolkodik, értékel, majd kialakítja a saját véleményét. Hát pont ezt mondom én is.

	[előzmény: (457) médmfsz, 2008-02-09 09:13:52]

Kiváló dolgozó

médmfsz

Tagság: 2007-06-20 10:42:39
Tagszám: #46196
Hozzászólások: 2724

457. Elküldve: 2008-02-09 09:13:52, Érdekképviselet	[1579.]
E negjegyzés is csak téged minősít! Hogy hogyan, én eldöntöttem, nem írom le, és eldöntik mások is!

[válaszok erre: #458]	[előzmény: (455) dulifuli, 2008-02-09 09:06:39]

Kiváló dolgozó

dulifuli

Tagság: 2007-05-06 10:49:47
Tagszám: #44681
Hozzászólások: 3214

456. Elküldve: 2008-02-09 09:13:31, Érdekképviselet	[1580.]
Felhívnám minden tisztelt érdeklődő figyelmét, hogy a 451 hsz-ben leírtak (egy-két bekezdésnyi kihagyással) szóról szóra megegyeznek a J. I. által szignált, február 6-i keltezésű FKDDSZ tájékoztatóval. Ez nem baj, de úgy gondolom, a forrást megjelölni korrekt dolog lett volna, legalábbis magam így csinálnám hasonló helyzetben. Magára a szövegre asszem lesznek reflexióim, de most inkább megyek reggelizni.

[válaszok erre: #459]

Kiváló dolgozó

dulifuli

Tagság: 2007-05-06 10:49:47
Tagszám: #44681
Hozzászólások: 3214

455. Elküldve: 2008-02-09 09:06:39, Érdekképviselet	[1581.]
"Ha sértegetni akarsz akár engem, akár másokat, csak rajta! " Nem kell engem bíztatni. "A tipikus érv nélküli ember!" Na, wazze, bagoly mondja verébnek... "Csináldd csak nyugodtan!" Én is pont így gondolom.

[válaszok erre: #457]	[előzmény: (450) médmfsz, 2008-02-08 22:32:26]

Kiváló dolgozó

KIPKOP

Tagság: 2007-05-07 16:14:34
Tagszám: #44736
Hozzászólások: 1473

454. Elküldve: 2008-02-09 08:10:11, Érdekképviselet	[1582.]
Duli! Az most már kevés, hogy a tartiban miről beszélnek,vállalni kell a véleménynyílvánítást és a kommunikálást ! Nézzünk bele egy kicsit ,és elöre elnézést kérek a tényszerű fogalmazásért ! Vannak ugye a FEOR O-sok, akik hívatásosan, főállásban, pénzért végzik a munkájukat,értünk. Minél kevesebbet ugrálnak a Vezér felé, minél többet írnak alá vita nélkül annál jobban járnak anyagilag és karrierrileg. Valamiért mégis vállalják a folyamatos "balhékat" ! Nem engednek az eddig elért eredményekből , pedig megtehetnék, hogy ülnének az irodájukban és mindenre bólogatnának, és nem foglalkoznának semmi szabálytalansággal !!! (Egy-két dolgukkal nem értek egyet, de alapjában értünk fáradoznak) Van a másik team, a P24-ék, akik metrózás és a család mellett végzik az érdekképviselést, ingyen, nem is akarok belemenni, hogy milyen áldozatot kíván ez a dolog ! És vagyunk itt mi egy páran, akik mkv-k, vagy volt mkv-k,névvel, név nélkül, vállaljuk a véleményünket. A nagy főnökség felől nekem még soha senki nem mondta, hogy az itt leírtak nem felelnek meg a valóságnak, de kollégák és szolgálati előljárók felől kaptam már hazug megjegyzéseket a topikról, de úgy, hogy ő is csak hallotta, de az ellenkezőjéről, nem lehet meggyőzni ! Száz szónak is egy a vége, nekem személy szerint, mindegy, hogy ezekután mit írnak alá , én tudok alkalmazkodni minden hez, közel lakom,autóval minden kezdés és végzés jó, nincs kiskorú gyermekem,sőt még anyagi gondjaim se, tehát talán nem nekem kellene verni a nyálamat és másoknak kikaparni a gesztenyét . És azt se felejtsük el, hogy mindjárt lejár a K.SZ. (egészségre ártalmas munkakör 36-40 óra heti munkaidő) ,ezzel a támogatottsággal nehéz helyzetben van a szakszervezet !!!

[válaszok erre: #464]	[előzmény: (448) dulifuli, 2008-02-08 17:45:29]

Kiváló dolgozó

médmfsz

Tagság: 2007-06-20 10:42:39
Tagszám: #46196
Hozzászólások: 2724

450. Elküldve: 2008-02-08 22:32:26, Érdekképviselet	[1583.]
Ha sértegetni akarsz akár engem, akár másokat, csak rajta! A tipikus érv nélküli ember! Csináldd csak nyugodtan!

[válaszok erre: #453 #455]	[előzmény: (449) dulifuli, 2008-02-08 17:59:48]

Kiváló dolgozó

dulifuli

Tagság: 2007-05-06 10:49:47
Tagszám: #44681
Hozzászólások: 3214

449. Elküldve: 2008-02-08 17:59:48, Érdekképviselet	[1584.]
Autóba ülni is életveszélyes, osztán mégis. Szerintem ez a mindennemű túlórával szembeni zéró tolerancia teljesen életszerűtlen dolog egy ilyen típusú munkahelyen. Nem mondom, az Akácos irodatöltelékei esetében ez járható út lenne, de ez nem az a hely, el tetszett tán felejteni. Nem ezt a "semmi túlóra, semmi túlóra" szöveget kéne mantrázni, mert egyrészt unalmas, másrészt sehová sem vezet, harmadrészt a munkavállalók zöme sem ért vele egyet - inkább egy vállalható kompromisszum kellene, és ez a mostani megállapodás úgy gondolom hogy az.

[válaszok erre: #450]	[előzmény: (447) médmfsz, 2008-02-08 17:14:14]

Kiváló dolgozó

dulifuli

Tagság: 2007-05-06 10:49:47
Tagszám: #44681
Hozzászólások: 3214

448. Elküldve: 2008-02-08 17:45:29, Érdekképviselet	[1585.]
Érdekel az jórészt mindenkit (elég csak felvetni a témát a tartózkodóban), de annyiféle szempont és érdekrendszer merült már fel ezzel kapcsolatban, hogy nem egyszerű a véleményalkotás. Azt egyszerű eldönteni, hogy finom-e a spenót (például), ez most összetettebb kérdés.

[válaszok erre: #454]	[előzmény: (446) KIPKOP, 2008-02-08 16:32:28]

Kiváló dolgozó

médmfsz

Tagság: 2007-06-20 10:42:39
Tagszám: #46196
Hozzászólások: 2724

447. Elküldve: 2008-02-08 17:14:14, Érdekképviselet	[1586.]
Mert egy dolog, hogy ezt az állapotot elfogadom, eltűröm, elviselem, vagy aláírom, hogy így lehet! Azaz havi 4 túlóra! Aláírni ilyet nem szabad! Precedenst teremt, ezért életveszélyes!

[válaszok erre: #449]	[előzmény: (445) dulifuli, 2008-02-08 16:05:28]

Kiváló dolgozó

KIPKOP

Tagság: 2007-05-07 16:14:34
Tagszám: #44736
Hozzászólások: 1473

446. Elküldve: 2008-02-08 16:32:28, Érdekképviselet	[1587.]
Tulajdonképpen miért ilyen kevesünket érdekel a csere ügy? Vendégek miért nem szólnak hozzá? Na ,akkor én ebből a témából kilépek, felőlem azt írnak alá, amit akarnak !!! Béremelésnél, hogy csökkentett lóvét kaptam,se tettem szóváa begsim miatt , akkor el vagyok a csereügy nélkül is !!!

[válaszok erre: #448]

Kiváló dolgozó

dulifuli

Tagság: 2007-05-06 10:49:47
Tagszám: #44681
Hozzászólások: 3214

445. Elküldve: 2008-02-08 16:05:28, Érdekképviselet	[1588.]
Hát tudtommal eddig is az volt, hogy ha az mkv (például csere miatt) átlépett hó közben egy határt (talán pont 4 óra, nem tudom), akkor kapott gyorsan egy szabadnapot. Pont a minap beszélgettem arról egy éjszakással, hogy a hosszú számaik miatt rendszeres náluk a többlet szabadnap. Szóval ebben most így semmi újdonság nincsen szerintem.

[válaszok erre: #447]	[előzmény: (444) médmfsz, 2008-02-08 12:50:16]

Kiváló dolgozó

médmfsz

Tagság: 2007-06-20 10:42:39
Tagszám: #46196
Hozzászólások: 2724

444. Elküldve: 2008-02-08 12:50:16, Érdekképviselet	[1589.]
Nem arról van szó, hogy ne legyen csere! Nem arról van szó, hogy nem keletkezik túlmunka, csak arról van szó, hogy ennek a keletkezett túlmunkának nem az a megoldása, hogy úgyhagyjuk, hanem az, hogy szabadidővel megváltjuk!

[válaszok erre: #445]	[előzmény: (440) speaker77, 2008-02-08 10:38:58]

Kiváló dolgozó

dulifuli

Tagság: 2007-05-06 10:49:47
Tagszám: #44681
Hozzászólások: 3214

443. Elküldve: 2008-02-08 11:33:31, Érdekképviselet	[1590.]
Ja igen, és hadd tegyem még azt itt kozzá, kapcsolódva az előzőekhez: Ha a munkáltató hajlandó fejenként pár órát 150%-al kiköhögni, cserékből adódóan, akkor a viszonosság alapján az is akceptálaható, hogy céges érdekből is adódhat hasonló mennyiségű rendkívüli munkavégzés. Olyan nincs, hogy csak magamnak akarok ezt meg azt, a másiknak meg coki. Nyilván nekem sem szívem csücske a mukáltató, de akadnak olykor logikus és méltányolható dolgok is.

	[előzmény: (442) KIPKOP, 2008-02-08 11:19:53]

Kiváló dolgozó

KIPKOP

Tagság: 2007-05-07 16:14:34
Tagszám: #44736
Hozzászólások: 1473

442. Elküldve: 2008-02-08 11:19:53, Érdekképviselet	[1591.]
Elég az átlag 7.12. Azt hiszem, hogy most vihar van a biliben ,presztízs vihar !!! D. úr ma alá akarta írni a csere ügyet, azt az infót kaptam, hogy legközelebb hétfőn lesz ! Amit tudok : D. úrék javaslata: -Ok a korlátlan ídőeltérésű csere! -A havibeosztás szabályosan fog lejönni, de ha néhány óra túlóra lesz benne, azt vagy kifizetik, vagy szabadnapot adnak helyette. Van valakinek más infója, vagy most már tényleg szóljak a tesóknak?

[válaszok erre: #443]	[előzmény: (440) speaker77, 2008-02-08 10:38:58]

Kiváló dolgozó

dulifuli

Tagság: 2007-05-06 10:49:47
Tagszám: #44681
Hozzászólások: 3214

441. Elküldve: 2008-02-08 11:17:24, Érdekképviselet	[1592.]
"Mindegy mi, mi a következménye, csak legyen már aláírva valami, akármi!" Nem, ez nem így van. A következménynek annak kell lennie, hogy a munkavállaló jogos érdekei érvényesüljenek. Hogy ezek pedig konkrétan micsodák is, arról bizony meg kell kérdezni a munkavállalókat, mert nem biztos hogy egybeesik azokkal az elképzelésekkel, amelyeket független lángelmék alakítanak ki e tárgykörben. "Hát így is lehet persze! Meg úgy is, hogy megbeszéljük, hogy a szöveget egyeztetjük! Megbeszéljük, hogy az utolsó főnöki változatra kérek kimentést a mai napig, hogy a Metró KDSZ is megtekinthesse! Majd értesítés, és válasz nélkül aláírja! Szép dolog!" Na az ilyen "ki mit is mondott miért akkor" típusú dolgokkal nem igazán lehet mit kezdeni. Hosszú évek óta veszekszenek ilyen módon a szakszervezetek, nem csak egyik, de az összesre gondolok. Minden oldalról megy ez, hogy nem is úgy volt, nem is aszondta, vagy igen de nem akkor, és csúnyán nézett közben, és ráült a barbibabámra is a nagy seggével. Aztán majd jön a csősz, és MINDENKIT kizavar az erdőből. "Törvénytelen dolgot akkor se lehet aláírni, ha a többség ezt kívánja!" Hát ne is tedd, de most konkrétan mit gondolsz törvénytelennek? Mert például azt a kifejezést, hogy "túlóra", a tárgyalt dokumentum egyáltalán nem tartalmazza. A hatékonyság növekedése pedig még a tavaj szeptemberi megállapodásból következik. Olyan nincs, hogy ezt aláírjuk, aztán meg inkább hatékonytalanítani törekszünk, lásd az egyenlő hosszú szolgszámok ködös ideáját. És ha már itt tartunk: törvényre hivatkozni már labilis dolog, mert a törvényhozás az utóbbi esztendők során szép csendben kiürítette az "egszségre ártalmas" jogi keretet, tehát a kedvezményeinket már csakis a KSZ rögzíti. Ez meg év végén lejár, és már akkor is fél év hosszabbítással. Most szólok, Jedi Lovag: kezd lemerülni az elem a lézerkardodban, valamit gyorsan találj ki, mert aztán csak egy csutkával fogsz hadonászni, az meg keveseket szok meghatni. "Most akkor legyen független a szakszervezeti vezető a munkáltatótól, vagy sem?" Tudnék érveket és ellenérveket sorakoztatni, de ne tőlem várd a frankót - lehet, hogy ez inkább morális kérdés, az meg már szubjektív (is). Szerintem aggályos, ha egy munkásököl-vasököl néptribun a vérszívó tőkés pénzügyi kulcstartóján fityeg, de ez az én űberprivát magánvéleményem. Tudod mit? Írjál ki népszavazást!

	[előzmény: (439) médmfsz, 2008-02-08 06:19:07]

Kiváló dolgozó

speaker77

Tagság: 2007-05-10 23:01:14
Tagszám: #44862
Hozzászólások: 333

440. Elküldve: 2008-02-08 10:38:58, Érdekképviselet	[1593.]
D. Úr levelében a nulla túlóra eleve teljesíthetetlen (mármint beosztás készítésénél), amíg nem lesz minden szám hossza egyformán 7:12. Szép dolog, hogy nem akartok túlórát. De gondolni kellene arra is, hogy sokaknak ez a 10 perces szopatás gondokat okoz (főleg vonattal járóknak, de másoknak is). Ti ketten (bár neked még közelebbi élményeid vannak a fülkéről, nem úgy mint Jimmy-nek) pedig úgy tűnik sokaknak, hogy harcoltok ám értünk, csak nem kérdeztek meg senkit. De úgy nehéz is, hogy nem jártok felénk sosem.

[válaszok erre: #442 #444]	[előzmény: (439) médmfsz, 2008-02-08 06:19:07]

Törzstag

médmfsz

Tagság: 2007-06-20 10:42:39
Tagszám: #46196
Hozzászólások: 2724

439. Elküldve: 2008-02-08 06:19:07, Érdekképviselet	[1594.]
Értem! Mindegy mi, mi a következménye, csak legyen már aláírva valami, akármi! Hát így is lehet persze! Meg úgy is, hogy megbeszéljük, hogy a szöveget egyeztetjük! Megbeszéljük, hogy az utolsó főnöki változatra kérek kimentést a mai napig, hogy a Metró KDSZ is megtekinthesse! Majd értesítés, és válasz nélkül aláírja! Szép dolog! Törvénytelen dolgot akkor se lehet aláírni, ha a többség ezt kívánja! Illetve alá lehet írni, csak az semmis. Csak még egy kérdés egy korábbi polémiához: Most akkor legyen független a szakszervezeti vezető a munkáltatótól, vagy sem? Az nem megy, hogy egyszer jó, máskor meg nem! Kicsit nem lehet terhesnek lenni!

[válaszok erre: #440 #441]	[előzmény: (436) dulifuli, 2008-02-07 22:14:49]

Kiváló dolgozó

KIPKOP

Tagság: 2007-05-07 16:14:34
Tagszám: #44736
Hozzászólások: 1473

438. Elküldve: 2008-02-08 05:59:52, Érdekképviselet	[1595.]
Nekem befújt a postaládámba a szél egy tervezetett ,amely első olvasatra nagyon szímpatikus, remélem a sorok között nem találtok semmit, ami nem oké, és aláírjátok ! Azt hiszem alakítok egy szakszervezetet

	[előzmény: (435) médmfsz, 2008-02-07 20:29:47]

Kiváló dolgozó

KIPKOP

Tagság: 2007-05-07 16:14:34
Tagszám: #44736
Hozzászólások: 1473

437. Elküldve: 2008-02-08 05:49:26, Érdekképviselet	[1596.]
Én meg már tegnap pezsgőt bontottam !!! Az tény és való,hogy P24-től és csapatától rendkívűl naprakész a tájékoztatásunk, de tegnap médmfsz is megerősített abban, hogy nagyon előre haladt állapotban van a csereűgy,és már szinte csak az aláírás hiányzik. Nehogy megint a szakszervezetek közötti pengeváltások miatt a dolgozók érdekei sérüljenek ! Médmfsz ! Mkv tagjaid közül tényleg kellene keresned valakit, aki az oda-vissza tájékoztatás terhét levenné a válladról ! Most ,mióta újra fizetitek a "védelmi pénzt" azóta nem csesztetűnk, tehát több szabadídőd van, tudunk közösen az új Kollektív Szerződésre koncentrálni,mert ha valakiben még nem tudatosult volna, a sok kis csata után a háború megnyerése a cél, és az pedig a K.SZ.

	[előzmény: (436) dulifuli, 2008-02-07 22:14:49]

Kiváló dolgozó

dulifuli

Tagság: 2007-05-06 10:49:47
Tagszám: #44681
Hozzászólások: 3214

436. Elküldve: 2008-02-07 22:14:49, Érdekképviselet	[1597.]
Több dologról is, és nem csak most, hanem folyamatosan, de vegyük sorjában. Az aláírás bejelentésével a konkrét információ az az, hogy MKDSz nem gátolja a megegyezést a cserekérelem-ügyében. Ez annál is inkább így van, mivel ez a szerveződés szorgalmazta a közelmúltban a főmérnökségnél a tárgyalások mielőbbi megkezdését. Ez több helyen látható nyomtatott formában, valamint a megfelelő weboldalon is elérhető. D. főmérnök úr válasza szintúgy, nyomtatva is, elektronikus úton is. Az MKDSz folyamatosan kikéri tagsága (sőt, nem csak a tagsága) véleményét a folyó és tervezett ügyekben, és a tájékoztatás, visszajelzés is folyamatos. Nem hiszem, hogy ezt bárki is megkérdőjelezné, aki ITT, KÖZTÜNK végzi napi munkáját. A szóban forgó, MKDSz által jóváhagyott megállapodás (tervezet) a munkavállalók által ismert és támogatott főmérnöki javaslathoz képest, megfogalmazásának módozatától eltekintve, lényegi eltérést nem tartalmaz, sőt, én inkább előnyösebbnek tekinteném. Az MKDSz képviselőjének a tagságtól minden felhatalmazása megvolt ennek a megállapodásnak az aláírására. Egyébként volt szerencsém végigkövetni a szerződés szövegének alakulását, tehát tudom ki fogalmazta az első változatot, abba ki mit szerkesztett át és bele, s hogy ez mennyire volt felületes, avagy lényegbevágó. Tehát láttam, de ezen a fórumon ezt már végképp nem lenne értelme tárgyalni. Érzésem szerint a lényeg az, hogy a cseremegállapodás az MKDSz-en már végképp nem múlik, és a munkavállalók türelme is fogytán már, mert ebben a fajta munkakörben a jelenlegi állapot sok minden, csak nem szerencsés.

[válaszok erre: #437 #439]	[előzmény: (435) médmfsz, 2008-02-07 20:29:47]

Kiváló dolgozó

médmfsz

Tagság: 2007-06-20 10:42:39
Tagszám: #46196
Hozzászólások: 2724

435. Elküldve: 2008-02-07 20:29:47, Érdekképviselet	[1598.]
Miről is lett tájékoztatva? Aláírt valaki egy papírt, melynek tartalmáról az aláírókon kívül senki nem tud? Te se! Miről tájékoztattál?

[válaszok erre: #436 #438]	[előzmény: (434) dulifuli, 2008-02-07 19:17:24]

Kiváló dolgozó

dulifuli

Tagság: 2007-05-06 10:49:47
Tagszám: #44681
Hozzászólások: 3214

434. Elküldve: 2008-02-07 19:17:24, Érdekképviselet	[1599.]
Igen, ez pontosan így van. A 430-as hsz-ben ezt a tényt csak azért nem emeltem ki, nehogy az legyen, hogy bárki helyett is felhatalmazás nélkül pampogok. Most már tiszta a kép a jelen helyzettel, a Tisztelt Közvélemény fórumlátogató része tájékoztatva lett, és ez jó dolog, szerintem.

[válaszok erre: #435]	[előzmény: (433) médmfsz, 2008-02-07 19:10:25]

Kiváló dolgozó

médmfsz

Tagság: 2007-06-20 10:42:39
Tagszám: #46196
Hozzászólások: 2724

433. Elküldve: 2008-02-07 19:10:25, Érdekképviselet	[1600.]
Ha ez így van, akkor csak úgy lesz ebből megállapodás, ha mindenki elfogadja!

[válaszok erre: #434]	[előzmény: (432) dulifuli, 2008-02-07 18:59:39]

Kiváló dolgozó