A buszvezetőknél nincs megtakarítás, sőt túllépés, és most a kemény szakszervezetek bajban vannak, a mi pénzünkre utaznak. Mivel pillanatnyilag a Közlekedési Igazgatóságon egy megállapodás kötése van szóban, és ennek a busz is része, nem akarnak hozzájárulni a mi kifizetésünk teljesüléséhez!
Mintha arra emlékeznék, hogy másfél hónapja körbe kürtölték a metrót is, hogy csak ők képviselik megfelelően a vaskerekű ágazatokat is! Na így! Köszönjük Emese!
12.00.-kor kezdődnek a tárgyalások,reméljük tudtunk segíteni a véleményünkkel,mert most sem kérdeztetek meg minket(kivéve MetróKDSZ).
Sok sikert a tárgyaláson !!!
Duli !
Ha nem vagy Te és az internet,és a Hírlevelek,akkor még mi sem tudtunk volna az egész ügyről.
Azt hiszem,hogy itt is látszik,hogy nem tökéletes a prémiumrendszerünk,aug.31 után illene átnézni,és elfelejteni a féléves ciklusokat. Osszák havonta,annyi,amennyi,ha valaki nagy balhét csinál,akkor maradjon ki 1-2 hónapig,de apró hibával mindenki hó elején tiszta lappal indulhasson
De abból a pézből veszitek ki,és több mint a 80 százalékát az első tervek szerint. Biztos vagy benne,hogy augusztus 31-ig újra fel lehet tornázni 11milkára???
Nagyon jól látod a helyzetet !!!
A csiripelö madarak szerint,múlt hét pénteken,amikor még nyugi volt, 2 millát akartak bent tartani.
Amúgy 4 begsinapom volt januárban, mint ma utána néztem, tehát beleférek a legszigorúbb megállapodásba is,de akkor sem tartom igazságosnak!!!
Miért is kell nálunk fél éves ciklusra tenni a prémium-jutalom idejét,miért nem lehet havonta esetleg negyedévente osztani,mint a többieknél? Az ővéket is ti írtátok alá.
Nem tudtátok, hogy ilyenkor vannak a legnagyobb szabadságolások, miért márc.1-aug. 31-ig írtátok ki az ídőt?
Sokra megy valaki a jutalmával,ha ennyire szigorúan veszitek a begsit,hogy a 6.nap már zsír, és akárhány napot volt begsin, a mennyiségi és az össz visszaosztás is ugrott,lehet,hogy a kollégánk alig visz haza valamit,a nagy szabadságolások idején. Még szerencse,hogy a MetróKdsz a 10 napos begsijavaslattal áll elö!!!
Szeretném,ha bármelyik általad kiválasztott társszolgálati ág dolgozójának prémium-jutalmával összehasonlitanád a miénket, és számszerűen megmondanád,hogy ő mennyit bukik 6 betegállomány nappal és az mkv. mennyit bukik 6 nappal, amit ti favorizáltok nagyon.
Na emberek, ha valakinek ezek után tiszta, hogy médmfsz mi a fenéről is beszél, akkor az illetőt én irigylem.
Mert ugyebár volt egy elég világos körvonalú megállapodás, pontosan meghatározva az értékelési időszak, és a kritériumok. Ehhez képest most van egy jó nagy katyvasz, mert az érdekképviseletek (az összes, sajnos) felborították a tiszta és átlátható viszonyokat, a jóég tudja mi célból, mert racionális érvelést ezzel kapcsolatban én még nem hallottam. Netán valakinek érdeke a zavarosban halászni, hát mindig van olyan.
Nekem ezzel az egésszel kapcsolatban súlyos elvi fenntartásaim vannak (hadd engedjem meg magamnak ezt a luxust), amelyeket továbbra is fenntartok - annál is inkább, mert tényekre és érvekre válaszul semmi értékelhető nem érkezik.
Csak egy példát kiragadva, 1015. hsz:
"Ebből van fél év alatt néhány millió tartalék, mely kiosztható most!
Ha várnánk vele, akkor meg az lenne a baj!"
NEM!!! A baj az, hogy hiába van erről érvényes megállapdás, idézem ismét:
"b) Minőségi prémium
- A többlet minőségi prémium a Metró Forgalmi Szolgálatoknál abban az esetben kerül kifizetésre a július havi bérekkel, amennyiben a bérgazdálkodási keretek erre lehetőséget adnak."
És ebben a szövegkörnyezetben egy árva, büdös szó nincs "jutalom"-ról, mert egyértelműen prémiumról beszél, meghatározott feltételekkel. Ráadásul ezek a feltételek is újratárgyalódnak az értékelési időszak módosítása miatt, tehát az eredeti megállapodás egyszerűen semmivé vált ebből a szempontból, ami asszem sok minden, csak nem jogállami metódus.
Ha ez az egész szarkavarás az érintettek többségének tetszik, nekem az sem probléma egyébként. Számomra ez ugyan büdös, de ha bárki szívesen szagolgatja, hát kedves egészségére, ízlés dolga.
Ezután is megkapja ugyanúgy, ha tiszta!
Annyi marad bent, hogy a prémium továbbra is fizehető legyen!
A jutalomról szóló megállapodás nem érinti a prémium kifizetését!
Soha nem érintette korábbi években sem, vagy például az évvégi jutalomnál sem.
Így jártál. Ha augusztus 31-ig nem leszel betegen, megkaptad volna az egészet, mert március 1-től addig "tiszta" vagy (leszel). Most viszont január 1-től május 31-ig van "értékelés", közben pedig voltál beteg. Az eredeti (mikor lejár majd augusztus végén) után szintén lesz kassza csinálva. Abból megkapod majd a "jó dolgozó" pénzmagját. Kérdés mennyi is marad bent, a mostani "kivétel" után.
Az É-d-i járművezetők bére több száz miillió ft évente!
Hát ezt nem lehet előre év elején ft-ra pontosan lekötni, és kiadni!
Ebből van fél év alatt néhány millió tartalék, mely kiosztható most!
Ha várnánk vele, akkor meg az lenne a baj!
Én nem bólogatok, hanem elérem, hogy a legnagyobb szabadságolás idején legyen kifizetés. Egyetlen szakszervezeti ember nem mondott mást, sőt előzetesen még egyeztettünk is. Mindhárman. Panasszal forduljon orvosához, gyógyszerészéhez!
Igen éjjel egykor könnyebben van tévedés a gondolatokban
Tehát mégegyszer,csak neked, csak itt, csak most: az áprilisi megállapodás minden betűje marad!
Én nem haknizom, te írtad a másik topicon, hogy prémiumosztás lesz, erre reagáltam tévedések elkerülése végett.
Egyébként nem szorulok a gratulációdra. Az összeg még nincs jóváhagyva, de jeletősnek látszik. Úgy néz ki, hogy azok vágya teljesülhet, akik egy korábbi vitában a sokkal több mozgóbér mellett kardoskodtak. Persze ez se mindenkinek jó. De amikor meg kevés van, akkoraz a duma, hogy megalázó, ennyivel szúrják ki a szemünket!
Olyan ez, mint a nótában: Így se volt jó, úgy se volt jó, sehogyan se volt az jó...
Azért matekoljunk egy kicsit !
Mekkora az az összeg,ami per pillanat bérmektakarítás címszó alatt kiosztható?
Ebből mennyi az az összeg,amit most hírtelen ötlettől vezérelve jutalom címszó alatt kiosztásra kerülne?
A maradék az az összeg,amiért dolgozunk tovább.
Várom válaszod !!!