A konzervatív Die Welt címoldalán közölt, Magyarország mint vezéri állam (Führerstaat Ungarn) című írásában Michael Stürmer, a konzervatív újság egyik vezető publicistája megállapítja: "Orbán Viktor kormányzó Fidesz pártja nyilvánvalóan eltökélte, hogy az egyszer megszerzett hatalmat, kétharmados többsége birtokában, egyhamar nem adja ki a kezéből. Olyan ez, mintha a tekintélyelvű, antiszemita 30-as években megállt volna a film, és most ismét peregni kezdene."
A cikk végén kalkulátor van:
"Nyugdíjkalkulátorunk néhány adat alapján megbecsüli, hogy változatlan járulékszint mellett, átlagos pénzromlási ütemmel és szerény reálhozammal számolva mennyi pénz gyűlne össze az egyéni nyugdíjszámlán, ha a kormány nem számolná föl a rendszert."
A pénztári tagság további fenntartására előírt kötelező nyilatkozat-tételhez:
"Ha 2011. január végéig nem nyilatkozom, hogy továbbra is törvényes feleségemmel akarok élni, akkor automatikusan elválasztanak tőle? Az asszony meg megy a közösbe?
Ha 2011. január végéig nem nyilatkozom, hogy továbbra is a tulajdonomban lévő lakásban akarok élni, akkor kilakoltatnak, és a lakás az államra száll?
Ha 2011. január végéig nem nyilatkozom, hogy továbbra is édesanyámat tekintem édesanyámnak, akkor automatikusan megfosztanak tőle, s mehetek a lelencbe?
Ha 2011. január végéig nem nyilatkozom, hogy továbbra is gyermekeimnek tekintem a gyermekeimet, akkor automatikusan elveszik őket, és állami gondozottak lesznek?"
- Ausztria: Állami, felosztó-kirovó elven működő rendszerben fizetik a nyugdíjak 90 százalékát. Az alacsony nyugdíjakat kiegészítik. Önkéntes munkáltatói és egyéni nyugdíjak. 2010-ben egyéni számlás állami rendszer bevezetését tervezik.
- Belgium: Rászorultsági alapú, egyenlő összegű nyugdíj, adóból finanszírozva, illetve jövedelemarányos, árindexált, felosztó-kirovó rendszerű állami nyugdíj. Önkéntes munkáltatói és egyéni nyugdíjak.
- Csehország: Jövedelemarányos felosztó-kirovó rendszerű állami nyugdíj, melynek feltétele 61,5 éves korban 25, 65 éves korban 15 év szolgálati idő.
- Dánia: Rászorultsági alapú, egyenlő összegű nyugdíj, adóból finanszírozva. A foglalkoztatottak 90 százalékát lefedő kötelező munkáltatói nyugdíj. Egyéni számlán nyilvántartott befizetések, tőkésítés, a biztosítottak által választható kockázatosság. Kötelező speciális egyéni megtakarítási számla, melyre a kereset 1 százalékát kell befizetni. Különféle önkéntes programok.
- Franciaország: Minimumnyugdíj a szegényeknek, plusz jövedelemarányos pontrendszeren alapuló felosztó-kirovó állami rendszer. Kötelező munkáltatói magánnyugdíj, ugyancsak felosztó-kirovó, árindexált. Egyéni vállalkozóknak és köztisztviselőknek külön rendszer. Önkéntes munkáltatói és egyéni nyugdíjak.
- Finnország: Rászorultsági vagy állandó ottlakáson alapuló, egyenlő összegű állami nyugdíjminimum és felosztó-kirovó elvű jövedelemarányos állami rendszer, amely a juttatások 70 százalékát jelenti. A másik 30 százalékot a kötelező munkáltatói magánnyugdíjrendszer fedezi. A visszavonulás időpontja választható 63–68 év között.
- Görögország: Adóból finanszírozott szociális járadék az idős szegényeknek. Garantált minimumnyugdíj adóból. Ezenfelül jövedelemarányos nyugdíj, amely a jövedelem 20 százalékát garantálja. 170 különféle – például ágazati – nyugdíjséma, különböző szabályokkal.
- Hollandia: Az átlagbér 31 százalékának megfelelő, adóból fedezett alapnyugdíj. Kötelező vagy önkéntes – a munkavállalók 90 százalékát lefedő – magánrendszer. Mintegy 800 szakmai vagy vállalati nonprofit nyugdíjalap. Önkéntes, kiegészítő személyes nyugdíj, adókedvezménnyel ösztönözve.
- Írország: Adóból finanszírozott, rászorultsági alapú szociális juttatás, az átlagjövedelem legfeljebb 27 százaléka. Felosztó-kirovó elvű állami nyugdíj, az átlagjövedelem 30 százaléka. Járulékalapú nyugdíj 66 éves kor felett. Önkéntes munkáltatói és személyes nyugdíj.
- Izland: Adóból finanszírozott alapnyugdíj minden állandó lakosnak. Az alapnyugdíj jövedelemtől függően degresszív. Rászorultsági alapú nyugdíj-kiegészítés. Kötelező munkáltatói nyugdíj, 10 százalékos járulékkal. Önkéntes egyéni programok adókedvezménnyel. 50 nyugdíjalap.
- Lengyelország: A felosztó-kirovó elvű régi állami rendszer együtt él az 1968 után születettekre kötelező hárompilléres újjal. Utóbbiban garantált állami alapnyugdíj, továbbá befizetéseken alapuló, a várható élettartammal osztott nyugdíj, valamint egyéni számlás kötelező magánbiztosítás, tőkésített nyugdíjalapokkal.
- Luxemburg: Egyenlő összegű, az átlagjövedelem egytizedére rúgó adókból finanszírozott állami minimumnyugdíj. Jövedelemarányos állami nyugdíj, részben felosztó-kirovó, részben tőkésített.
- Nagy-Britannia: Garantált állami minimumnyugdíj, plusz jövedelemarányos felosztó-kirovó elvű nyugdíj. Utóbbi helyett át lehet szerződni a magánrendszerbe, amely lehet munkáltatói vagy személyes nyugdíj (például egyéni vállalkozóknak). Befizetési minimum, kötelező részvétel. Önkéntes kiegészítő nyugdíj.
- Németország: Felosztó-kirovó elvű állami nyugdíj jövedelemarányos befizetéssel, pontozással meghatározott járadékkal. Szociális nyugdíj, az átlagjövedelem 20 százaléka. Öt különféle – egyes szakmákban kötelező, javarészt önkéntes – munkáltatói nyugdíj-megtakarítási forma.
- Norvégia: A legalább 3 éven át állandó lakosoknak univerzális alapnyugdíj plusz jövedelemarányos járadék, a legjobb 20 év pontszámai alapján. A teljes nyugdíjhoz 40 év szolgálati idő kell. Felosztó-kirovó elvű finanszírozás. Kötelező magánnyugdíj-pénztári tagság. Választható munkáltatói és egyéni programok.
- Olaszország: Adókból finanszírozott szociális nyugdíj a 65 év feletti rászorulóknak. Felosztó-kirovó rendszerű állami nyugdíj, 1995 óta svéd modell. A biztosítottak 10 százaléka tag a kiegészítő magánnyugdíjpénztárakban.
- Portugália: A létminimum 44 százalékának megfelelő, rászorultsági alapú szociális járadék, jövedelemarányos állami nyugdíj, nyugdíjminimum-garanciával. Felosztó-kirovó elv, 75:25 arányú ár-, illetve bérinflációs indexálás. Fejletlen magánnyugdíjrendszer.
- Spanyolország: Rászorultsági alapú szociális nyugdíj és jövedelemarányos felosztó-kirovó rendszer. A nyugdíj adóköteles. Önkéntes munkáltatói és egyéni programok.
- Svájc: Jövedelemarányos univerzális állami rendszer. Erősen újraelosztó, a járadékmaximum a -minimumnak a kétszerese. Kiegészítő juttatás vagyoni-jövedelmi helyzet alapján. Kötelező munkáltatói magánnyugdíj-pénztári tagság, önkéntes magánbiztosítás.
- Szlovákia: 2003 óta új állami rendszer, melynek egyik eleme a felosztó-kirovó finanszírozású, pontrendszer szerinti járadék. A másik elem egyéni számlás rendszerű, a járulék a bruttó kereset 9 százaléka, melynek feltőkésített összegét egyben vagy életjáradék formájában is igénybe lehet venni.
Az állami hozzájárulások jellemző formái a minimális nyugdíjak, a szociális nyugdíjak és a kiegészítő (gondozási, megélhetési) pótlékok finanszírozása. Az állami támogatás tipikus formája a hiánypótlás, ami a tényleges és a járulékkal fedezett kiadások különbözeteként jelenik meg. A járulékkal fedezett hányad Németországban mintegy 80, Ausztriában 84, Svédországban pedig közel 70 százalék volt 1999-ben. Annak illusztrálására, hogy az állami alapnyugdíjak finanszírozása hogyan változik, megemlítjük, hogy Finnországban az állami alapnyugdíjnak csak 45 százalékát finanszírozza az állami költségvetés, a többit járulékokból fedezik.
Több nyugdíjas, csökkenő nyugdíj PDF Nyomtatás E-mail
Írta: Jean-Marie Harribey
A neoliberalizmus 20-25 éve alatt minden európai jóléti államban (nyugaton és keleten is, ahol a jóléti állam úgymond idő előtt jött létre) szisztematikusan csökkentették a nyugdíjakat, és ennek jegyében alakították át a nyugdíjrendszereket. Bár az egyes országokban különböző rendszerek alakultak ki, ma is mindenütt folyamatosan törekednek a nyugdíjrendszerek további megnyirbálására. Ezt példázza a francia rendszer leépítésének koncepciójával szemben megfogalmazódott Harribey-elemzés is.
HUNGARY is under the international spotlight. In January the country takes over the rotating presidency of the European Union. But there is growing alarm about the increasing centralisation of power under the right-wing Fidesz government led by Viktor Orban, Hungary’s pugnacious prime minister.
Az írás kritikus hangvétele mellett a lap a képválasztással is ráerősített a bírálatokra: egy dühös arckifejezésű Orbán Viktor-portrét csatoltak, képaláírásként pedig az szerepelt: "Orban is coming for you", vagyis "Orbán eljön érted".
Jövő áprilistól kezdődhetnek a reálhozam-kifizetések az állami nyugdíjrendszerbe visszalépő magánpénztári tagoknál. Az érintetteknek írásban kell nyilatkozni, hogy mit tesznek a nyereséggel.
Januárban még védendő értéknek és példának mondta a Fidesz a magánnyugdíjpénztárakat, májusban már felmerült az államosítás gondolata: az egyszerre óriási bevételt és ezzel a kormánynak kényelmes mozgásteret biztosító intézkedés lehetősége
"A kormány késlekedés nélkül meghozta azokat a nyugdímentő intézkedéseket, amelyekkel hosszú távon is biztonságba helyeztük az Ön nyugdíját"
A mostani pénztártagok kirablásával! Ők (mármint a visszalépők) 10-20-30 év múlva MIBŐL kapnak nyugdíjat?!
Az a hosszú táv meg nem több néhány évnél. Addigra elverik a milliárdokat.
Elküldve: 2010-12-22 16:56:07, 
